El concejal delegado de Hacienda, Salvador Gregori, y la concejala de Economía, Empresa y Empleo, Elena Moncho, presentaron hoy un balance del paro de Gandia durante 2023 y los primeros meses de 2024.
Para empezar, el edil ha destacado que en estos momentos hay menos desempleo que en plena campaña turística del último verano. “Si nos fijamos en los datos desestacionalizados de los últimos doce meses, es decir, las cifras que miden la tendencia del paro en la ciudad, vemos cómo, desde enero de 2023, éstas no han hecho más que bajar”, ha explicado Gregori, quien señaló que prácticamente tres cuartas partes del período de tiempo analizado han tenido bajadas del desempleo. “De hecho, actualmente Gandia se encuentra en uno de los puntos más bajos de paro desde que comenzó la crisis en 2008”, ha afirmado.
Y es que los datos indican que, con 5.351 personas desempleadas en la ciudad, el mes de febrero ha estado a su mejor nivel desde el 2009, hace quince años. Respecto al año pasado, Gandia tiene un 10,7% menos de paro que en el 2023, lo que significa que terminó diciembre por debajo de los 6.000 parados.
Ante estas cifras, Gregori ha comentado que, poco a poco, se está recuperando el nivel de paro que existía antes de la crisis. “No nos conformamos con estas cifras. Continuaremos llevando a cabo políticas de empleo para que la situación vaya mejor y trabajemos para captar inversiones privadas y fondos de otras administraciones que nos permitan generar nuevas oportunidades que acaban creando más puestos de trabajo”.
El concejal también ha querido poner en valor una de las particularidades del comportamiento del empleo en Gandía, ya que las cifras demuestran que son las mujeres las que están accediendo cada vez a más puestos de trabajo. Durante los últimos meses, 420 mujeres han encontrado trabajo frente a 220 hombres.
Por último, el edil comparó todos los municipios de más de 45.000 habitantes de la Comunitat Valenciana con Gandia y afirmó que, hoy, ésta es la segunda ciudad donde ha bajado más el paro en todo el territorio valenciano.
En cuanto a las medidas que desde el ejecutivo se ponen en marcha para reducir las cifras del paro, Moncho ha explicado que el departamento de Promoción Económica lleva a cabo diversas acciones de formación que tienen como objetivo mejorar la empleabilidad de las personas en paro.
En los últimos seis meses, se han llevado a cabo 20 actividades de este tipo en las que han participado 303 personas. Estas actividades centran su formación en aspectos como los procesos de selección, los perfiles más demandados por las empresas de la comarca, la digitalización, etc.
Además, el servicio de orientación laboral ha atendido a más de 200 personas, mientras que el de orientación a las personas emprendedoras ha acogido 56 proyectos. “Este último servicio se dedica a ayudar a los emprendedores a realizar un plan de negocio ya enseñarles a dar los primeros pasos para crear su empresa. Desde septiembre pasado, esta prestación ha ayudado a crear 10 empresas” ha informado Moncho quien ha incidido en la importancia de estos servicios, puesto que generan nuevas empresas y oportunidades.
Por su parte, la Agencia de Colocación Local ha tramitado 98 ofertas de trabajo y ha logrado la contratación de 51 personas. “Además, existen otras acciones, como los Dispositivos de Acceso al Talento, varios bootcamps o el taller de ocupación del Parque Urbano de Santa Anna y Beniopa, donde se está formando y dando trabajo a 30 personas, que también están ayudando a que el paro del municipio se reduzca”, ha finalizado.
